2月28日，由常州市总工会、市人社局、市退役军人事务局和常州军分区政治工作处联合举办的“军魂耀职场 工会架桥梁”退役军人暨随军家属专场招聘会在中国常州人力资源市场举行。
招聘会吸引了众多退役军人及家属前来求职。去年9月从部队退役回常的宦鹏飞，在休整半年后，希望寻找一份适合的工作。他告诉记者，在部队服役的2年间，曾担任炮兵，并在教导队负责班长培养工作，锻炼了动手能力和管理能力。“我最大的特点是肯吃苦。今天，看中了多个技术岗和管理岗，相信能找到心仪的工作。”
除本地企业外，南京远洋运输股份有限公司等外地企业也赶来了招聘会。南京远洋运输推出了“退役军人海员招募”计划，采用“定岗式招聘、定向式培养”模式，专项招募退役军人培养为自有船员。该企业招聘主管胡茂发说：“退役军人纪律性强、身体素质过硬、有着敏锐的应变能力，是我们海员队伍最理想的人选。他们在部队养成的忠诚、担当品质，更是企业千金难求的财富。”该公司招聘信息显示，值班水手、值班机工和海员厨师等岗位月薪为9000元—11000元，任职满18个月可晋升高级海员，并享受劳务费、航次费和上下船的交通费用等补贴。除薪资待遇高外，工作时间也很诱人，“每天上班8小时，每年年休假2—4个月（可以申请超长假期连休），还可随船到世界各地免费旅游观光、享受免税购物等”。
无人机行业成为招聘亮点。为南京·T1直聘无人机飞训基地、镇江·华东无人机教培基地负责招聘的孟祥志介绍，基地会为退役军人提供免费培训服务，“无人机驾驶员年综合工资超8万元，机长超10万元，优秀学员可留任教练员，年薪达15万元以上，且薪资随经验增长逐年提升。”
此次招聘会通过“线上+线下”双渠道模式，吸引比亚迪、东芝变压器、贸联电子等80家企业参与，涵盖产改企业和新能源、新材料、智能装备、现代服务等领域，提供销售、质量管理、各类技能操作员等岗位6593个。
记者注意到，市总工会为退役军人及随军家属在现场专门设置了“求职心愿树”，求职者可填写需求悬挂，后续会精准推荐岗位，提高入职率。政策服务区和直播带岗区同步开放，提供就业创业咨询、社保解读、权益维护等“一站式”服务。
据统计，现场求职者超1000人，线上直播浏览和咨询岗位人数达4万人次，累计曝光次数达13.7万次。此次招聘会是“工会帮你来就业”专场招聘会中的一场，市总工会今年将聚焦职工需求，计划举办26场专场招聘会，通过“四季关爱”实事项目，助力劳动者实现高质量就业。
