为贯彻落实全面从严治党从严治行工作要求，强化广大干部员工的纪律规矩意识，切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止，工行常州钟楼支行深入推进《纪规红线100条》宣教活动。
一、 管党治行，集中宣教。9月在支行全体党员大会上，党总支纪检委员开展了集中宣教，结合员工工作、生活，重点解读《纪规红线100条》7个篇章中的相关条款及注意点，要求支行干部员工牢固树立“红线”意识，时刻对照党纪行规审视自身言行。活动中组织支行全员141人利用晨会、班后会，以“掌中禁、身边警”的形式开展了《纪法红线100条》专题集中宣教，引导支行干部员工立正身、讲原则、守规矩。
二、分层分类，重点宣教。支行党总支纪检委员10月12日在支行公司金融业务部召开的支行重要岗位人员内控合规培训会上，针对公司业务开展《纪规红线100条》相关内容的重点宣教。10月17日在网点负责人、理财经理、个人金融业务部全体参加的内控合规培训会上，针对业务特点开展《纪规红线100条》重点宣教。通过分层分类重点宣教，深入推进支行宣教活动。
三、提升效果，融合宣教。钟楼支行将《纪规红线100条》宣教与“学查改”专项行动、网点案防会相融合。将纪规红线宣教融入支行日常管理工作中，与典型案例警示教育结合，与业务问题检查、整改相结合，从而不断压实案防责任，提升宣教效果，一体推进不敢违、不能违、不想违“三不违”，助力支行高质量发展。
