□唐文竹 华靓
水墨氤氲入画，运河故事娓娓道来。这不是大手笔制作的运河宣传片，而是由常州经开区丁堰街道拍摄的冬训微视频，讲述我市对习近平总书记“统筹保护好、传承好、利用好大运河”重要讲话精神的深刻阐释与生动实践。
太平锣鼓响起，声声入耳。这也不是年节将至时居民们的庆祝活动，而是溧阳市戴埠镇集镇社区采用“理论+文艺”形式打造的“文艺微课堂”，借助非遗文化的力量让理论学习更加深入民心。
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冬训是党员干部思想解放的“原动力”，是凝聚力量的“加油站”。2021—2022年度全市基层党员冬训工作历时数月，已经圆满完成，有效提升了广大基层党员的思想理论水平和实践能力，引导大家为奋进新征程、谱写“强富美高”新常州现代化建设新篇章凝聚智慧和力量。
雕琢内容 优化供给
理论学习，内容为王。为了在快节奏工作下确保党员冬训开展有力有序、推进走深走实，我市着力优化理论学习内容供给，在“持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”等6个专题下，因地制宜、有的放矢地设计、编排学习资料和素材，让学习以基层党员喜闻乐见的方式展开，增强感染力、吸引力、凝聚力。
溧阳市社渚镇依托“山这边”党群驿站，继续讲好1995年《人民日报》刊登的“山这边”故事，用“苦干实干，带领群众一起干”的“老支书”精神激发基层党员干事创业的动力。
金坛区朱林镇依托35年传统文化阵地“唐王故事会”，通过讲好“鲜味”理论政策、“土味”家风家训和“美味”道德故事，将疫情防控、农村治理、乡风文明融入百姓故事，满足农村党员的实际需求。
武进区制作推送了《划重点，一图读懂2021年度党员冬训工作》，围绕“六个专题”“重点任务”“工作进度”“品牌创新”等内容，以简明精准的干货图文划重点、明要求，做细做实各项规定动作和自选动作。
新北区在理论学习中灵活运用广播剧、情景剧、非遗党课、音乐党课等形式，其中打造的广播剧《谋将来永远幸福——张太雷》4月23日在中央广播电视总台《中国之声》首播。春江街道推出138期“小江讲故事”“小江说理论”等线上学习栏目，强化冬训内容线上供给，实现理论学习“循环播放”。
天宁区青龙街道顺应新形势下基层党员冬训特色化发展需要，依托天宁吾悦广场星轶影城等资源，着眼“先锋影院、先锋展映、先锋实践”，通过“学、做、悟”相结合的形式，积极探索融合打造党员冬训“先锋实境课堂”。
常州经开区坚持在动态宣传和研究阐释上双向发力，开设“学习聚能勇当先行”等专栏，编印《理论东大门》宣传册，并全力加强群众性理论阐释，精心创作《三个“习语关键词”解读常州运河故事》《匠心“理”赞》《理论戚骑兵 初心燃“星火”》《一封书信忆仲云》等6部微视频，形成内容丰富、层次鲜明的理论供给矩阵。
理念破题 方式创新
面对数字化、智能化的时代趋势，加上常态化疫情防控的要求，线上学习成为理论学习的重要载体。在天宁，全省首个冬训云平台“码上冬训”小程序应运而生。
借助小程序，天宁区形成了“一码到底”的学习模式，党员可以按照系统量身定制的“课程表”随时随地学，通过在线理论擂台检验学习成效，分享学习心得共同进步。小程序精准覆盖了全区1300余个党支部、3万余名党员，切实清除了学习死角。
像这样的创新尝试，在我市今年的冬训工作中比比皆是。
金坛区薛埠镇“茅山红”点燃党员冬训潮，充分挖掘乾元观、金牛洞、茅山苏南抗战新四军第一支队司令部旧址等红色遗址内涵，为党员冬训提供了生动教材；直溪镇发挥建昌圩的红色基因，绘制“圩圩道来”冬训红色地图，串联起中共苏皖区一大会址、潘家墩兵工厂、小红妈纪念碑等7个党员教育实境课堂。
新北区依靠丰富的革命遗址遗迹，探索打造线上与线下相结合、实景与实境相结合、理论与实践相结合的多元课堂，相继建成了滨开区渔港码头“渡江一号”船实境宣讲点、西夏墅镇同福茶馆“星火讲堂”、奔牛镇“铁军精神”红色宣讲点等一批理论宣讲阵地，让党员沉浸式学习。
天宁区雕庄街道邀请全国人大代表、常州老三集团工会主席李承霞，通过网上冬训课堂直播宣讲全国两会精神；天宁街道推动冬训工作走进青果巷历史文化街区，打造“红色青果电台”冬训微课堂；郑陆镇依托“大美郑陆”微信公众号，推出冬训学习内容30余篇，助力冬训从“课间”走向“指尖”。
钟楼区邹区镇对接现代农业产业园，邀请基地党员讲述创业故事、交流技术、结对指导，将产业园打造成党员冬训的网红“打卡点”。
常州经开区遥观镇瞄准工业强镇定位，在工人身边建起“窑光匠心理论角”，成立工人名嘴队伍，真正将党的创新理论推送到企业员工、传播到一线班组；横山桥镇请来了“洋老师”——就职于当地企业江南集团的巴基斯坦小伙穆斌用他拿手的“理论相声”方式，生动讲述老外眼中的“532”发展战略，为冬训增色。
此外，金坛区推出“小红妈理论巴士‘声’入基层”活动，打造冬训移动课堂；新北区三井街道汉江路社区党支部与外卖送餐行业党委三井服务中心共建，开展冬训联学；武进区洛阳镇组织“‘532’青年说”活动，青年党员化身“冬训主讲人”进行巡回宣讲，将“532”发展战略落地“身边人”“身边事”……
在不断探索前行中，冬训的星星之火逐渐形成燎原之势，学习覆盖更广、举措更实、效果更佳。
学以致用 知行合一
以学促行，锤炼党性。
理论学习的目的就是要坚定理想信念，掌握工作方法，服务实际工作，党员冬训正是“充电蓄能”的重要契机，引导党员将学习教育过程中激发出来的信念信心、激情热情，转化为攻坚克难、干事创业的不竭动力。
今年3月，突如其来的疫情打乱了全市人民的正常生产生活。在疫情防控中，全市30余万名党员积极主动投身实践，走进社区、走上交通卡口、走到核酸采样点等防控一线，在实践中接受教育、锤炼党性。
金坛区东城街道充分发挥党建引领作用，在疫情防控中以训促战、以战促训、战训结合，迅速将“街道党工委—社区党组织—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”五级组织体系切换至“战斗模式”；天宁区红梅街道把冬训课堂搬上“疫”线，在抗疫一线打造“党员冬训实践点”，在疫情防控中加强理论学习、强化使命担当，用实践检验冬训成效。
“532”发展战略是冬训的一项重要内容，也是实践的落脚点之一。全市党员在理论学习中不断加深对“532”发展战略的了解与体悟，增强岗位建功服务推动“532”发展战略的能力。全市各地党员干部积极深入助企一线，送政策、送服务、送信心，帮助企业复工复产，扶持企业渡过困境，全力把疫情耽搁的时间抢回来，为全市经济社会平稳发展贡献力量。
金坛区直溪镇发挥光伏产业集聚的优势，建立“光伏+盐穴采储”党建联盟，将冬训延伸至“两新”组织，把党员教育融入发展实践，用发展成效检验冬训质效；天宁经济开发区组建产业尖兵“急先锋”小组，将冬训课程送至工厂车间，相关职能部门与企业结对挂钩，形成“一企一策”“一园一策”，为企业送信心、送政策，主动对接精准帮扶“最后一米”。
我市还着力将党员冬训与民生实事、文明实践、助企发展等相融合，化学思践悟的“推动力”为实干为民的“硬本领”。各地以“冬训+我为群众办实事”巩固拓展党史学习教育成果，全力办好教育品质提升、老旧住宅小区提升、菜场升级、适老化改造、镇村道路改造等民生实事项目。
新北区罗溪镇坚持将党员冬训与“我为群众办实事”实践活动常态化相结合，不断擦亮“溪星”党建志愿服务品牌，让冬训成为党员以学促行、践行使命的“红色加油站”；溧阳市戴埠镇将冬训与巩固脱贫攻坚成效、培育新型职业农民、党员志愿服务等相结合，实现组织、资源、力量三融合，为乡村振兴注入新动能；武进区湖塘镇在商圈楼宇、产业园区、人才公寓打造“5+学习社”，组织楼宇企业、商圈职工、园区党员、车间主管、一线员工等开展“车间学习会”“午间小课堂”“e企分享会”，以“红色联盟”“创业扶持”“惠企政策”“普法惠民”等冬训活动带动创新创业，助力经济发展；钟楼区人社局将服务融入学习，通过抖音平台直播的方式，一方面宣讲理论知识、惠民惠企政策，一方面直播带岗，帮助企业渡过疫情招工难关。
