“以铜为镜，可以正衣冠；以史为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。”工行常州中吴支行以“二十大精神”为指引，通过“三面镜子”为对照，来提高员工思想觉悟，来带动员工工作积极性，并全面带动支行各项业务有序发展。
一、深入理论学习，带动思想前行。坚持把理论学习作为首要政治任务，在全国各地掀起学习贯彻党的二十大精神热潮之际，支行各网点利用班后会的时间，学习党的二十大精神，通过提取文中几个重要精神（伟大建党精神、斗争精神、钉钉子精神、劳动精神、奋斗精神、奉献精神、创造精神人民首创精神）来重点学习，重点讨论，并结合自身的情况来对照，弥补不足，从而夯实理论基础，通过思想来指导自己的言行，通过言行带动思想的进步，充分把二十大精神带到工作岗位上，勇往直前，迎难而上。
二、党员带动群众，强担当补短板。该行党员共计37人，党员同志占全行总人数的三分之一，党员同志都身居支行的重要岗位，更要充分发挥党员的先锋模范作用，带动和感染广大人民群众，在思想上共同进步，在工作上互相帮助，要进一步提高站位，做好带头与担当，做好纽带与桥梁，一起履行好自己的岗位职责，要时刻紧密联系群众，及时化解人民群众的焦虑与困难，引导身边的同事正确站位，扼杀一切不良思想和苗头，通过健康引导和交流，来补充思想与行动不足，最终在一个正确道路上，共同进步，共同发展。
三、自我剖析改进，提升综合素质。支行党员通过学习二十大精神，同时结合自身在思想上和工作中的不足，进行自我剖析，批评与自我批评，在认清自身优缺点基础上，通过集体力量的监督，集体力量的改造，集体指明的方向，彻彻底底地改造思想认识和提高综合素质。作为银行从业人员，我们更要认清我们服务的宗旨是什么？服务的本质是什么？客户群体的增减对于银行来说意味着什么？我们要通过我们优质的服务，来开门迎客，用心为客，热情留客，并最终通过大家共同的努力来实现我们的目标，从而为我们这个美好的社会主义添砖加瓦，为实现美好生活贡献自己的一份力量。
