常报全媒体讯（赵鹤茂 杨成武 李鹏宇） 眼下是春季校园招聘的最佳时期，受疫情影响，外出开展校园招聘受限。为更好地服务全区企业招引高校毕业生，金坛区人社部门创新工作模式，通过“空中双选会”“校园云招聘”等形式，着力破解企业引才用工难题。
金坛区将招聘会平台搭建到“云”上，将岗位与人才宣讲会建立在“空中”。今年2月，由区人才工作领导小组办公室主办、区人社局与区融媒体中心承办的江苏·金坛“金就业·才无忧”系列直播活动举行，分新能源汽车产业、新一代移动通信、光伏新能源、生物技术和医药等多个专场，邀请重点企业参与，通过“直播带岗”引进全国各类优秀人才。
金坛区还搭建全国性高校春季招聘会云平台，收集了全国30所与全区产业链相关的高校信息，开展校园招聘和空中宣讲，以“校徽+高校简介+云聘会二维码”的方式向全区重点企业推送信息。
为扎实做好人力资源招引，服务企业用工，金坛区人社部门还实施了服务企业用工“十个一”专项行动，以“就业援助月”“春风行动”等活动积极开展用工招聘服务。同时积极对接河南濮阳、陕西汉中等地劳务基地，开启线上招聘。
